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Responsable de collecte (h/f)

mise à jour il y a 5 jours

  • Permanent
  • Centre Technique d'Exploitation
  • réf : PERM-RA-2020-10/SI
  • Date de publication : 22 mars 2020

Description du poste

ROANNAIS AGGLOMERATION
Recrute
 
Un Responsable de collecte (h/f)
Cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux ou des Techniciens territoriaux
Catégorie A ou B– Filière Technique
Recrutement par voie statutaire à défaut par voie contractuelle
(article 3-3 2°  de la loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée)
 

 
Carrefour stratégique au cœur de la région Auvergne Rhône-Alpes, à la croisée des départements du Rhône, de l'Allier et de la Saône-et-Loire, le Roannais est un territoire où il fait bon vivre. À l'image de sa ville centre, Roanne, le territoire a su trouver son équilibre, en mêlant les atouts de la vie à la campagne et le dynamisme urbain. La qualité de vie et le niveau de services défendus par la Communauté d'agglomération bénéficient aujourd'hui aux 100 000 habitants des 40 communes membres.
Dans le cadre des orientations politiques décidées par les élus et au sein du Pôle ITTE, sous l'autorité du Directeur et en liaison étroite avec les autres unités du service, l'agent assurera l'organisation des ressources techniques et humaines nécessaires au bon fonctionnement de l'unité opérationnelle collecte OM et collecte sélective de la Direction déchets ménagers,
 
MISSIONS :
  • Organiser les moyens humains de l'unité et contribuer à l'optimisation de son fonctionnement en fonction des contraintes et des objectifs du service.
  • Manager et encadrer les agents de collecte des OM et de collecte sélective (30 agents)
  • Identifier les besoins en personnel non titulaires (CDD, étudiants...), identifier les besoins en compétences.
  • Collaborer à l'élaboration et l'évolution des circuits de collecte et des plannings, en lien avec le responsable circuits.
  • S'assurer de la bonne réalisation et de la qualité des prestations confiées à des prestataires dans le respect des attendus des marchés (collecte OM, collecte sélective)
  • Alimenter le reporting de l'unité et la cohérence globale des tableaux de bord produits
  • Participer à la définition des indicateurs pertinents pour le suivi de l'activité.
  • Proposer, élaborer et mettre en œuvre les procédures visant à optimiser le fonctionnement de l'unité.
  • Participer à la définition et au choix des solutions techniques avec notamment, la rédaction des CCTP matériel roulant, du benchmarking et de la veille technique.
  • Collaborer étroitement avec les services techniques des communes et les services municipaux afin de prendre en compte les contraintes techniques spécifiques (aménagements de voiries, stationnement, zone de retournement...)
  • Participer aux avis émis par l'unité administrative sur les permis de construire, compatibles avec les conditions de collecte actuelles et/ou prévisionnelles.

Profil recherché

Savoirs faire professionnels :

  • Etre capable de gérer et manager une équipe au quotidien
  • Savoir organiser l'activité d'unités opérationnelles
  • Connaître le matériel de collecte : véhicules et accessoires
  • Connaître les déchets et les principes de collecte
Savoirs généraux :
  • Connaitre les fondamentaux du management
  • Connaître les outils informatiques : utilisation et adaptation d'outils bureautiques existants et d'outils spécifiques au service déchets ménagers.
  • Avoir une culture technique qui permet de maîtriser la collecte et le traitement des déchets (matériels, organisation, filières...)
  • Disposer d'une culture générale territoriale : fonctionnement de l'institution, principe de fonctionnement, budget d'une collectivité
Savoir être :
  • qualités relationnelles (faire preuve de fermeté et de diplomatie ; être capable de travailler en équipe),
  • qualité organisationnelles (méthode, rigueur, capacité d'analyse et de synthèse)
  • force de proposition,
  • sens des responsabilités,
  • capacité d'écoute, de traduction et de retranscription,
  • discrétion
 
CONDITIONS D'EXERCICE :
 
Emploi permanent à temps complet sur 38 h à pourvoir le plus tôt possible
Travail le samedi sur les semaines avec jours fériés
Réunions possibles hors cycle de travail
Lieu d'affectation : Centre Technique d'Exploitation
Permis B obligatoire, Permis C valide souhaité
CACES grue souhaité
Rémunération : traitement de base afférent à la grille statutaire des ingénieurs territoriaux ou des techniciens + régime indemnitaire
Chèques déjeuners, Participation mutuelle et prévoyance
Prestation d'action sociale via le Comité National d'Action Sociale (CNAS)
 
Pour tous renseignements complémentaires, s'adresser à Madame Sylvie MATRAY, Chargée du recrutement au 04.77.23.47.12
 
Lettre de motivation à adresser avec CV au plus tard le 30 avril 2020 à l'attention de 
Monsieur le Président de Roannais Agglomération
63 rue Jean Jaurès - BP 70005  42311 ROANNE CEDEX
en précisant en objet de votre courrier, l'intitulé du poste sur lequel vous candidatez
 
Dépôt des candidatures sur le site de Roannais Agglomération

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