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Policier municipal (h/f)

mise à jour il y a 2 jours

  • Permanent
  • réf : PERM-TIT-2020-07/SI
  • Date de publication : 16 févr. 2020

Description du poste

La Ville de Roanne
recrute un
Policier Municipal (h/f)

 Cadre d'emploi des Agents de Police Municipale
Catégorie C – Filière Police Municipale
 
Recrutement statutaire par voie de mutation, inscription sur liste d'aptitude, détachement, intégration directe ou emplois réservés
 

Située au nord du département de la Loire, au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes, la Ville de Roanne (surclassée plus de 40 000 habitants) constitue un carrefour stratégique entre Lyon, Saint-Etienne et Clermont-Ferrand.
 
Placé sous l'autorité du Directeur de la Police Municipale et rattaché à la Direction Démocratie Locale, l'agent participera à l'ensemble des missions dévolues aux policiers municipaux conformément à la loi de 1999, au code la sécurité intérieure, au code général des collectivités territoriales, et en application de la convention de coordination en vigueur.
 
Missions principales :
 
  • Assurer la prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
  • Effectuer des recherches et des relevés d'infractions
  • Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du maire
  • Assurer toutes missions dévolues à la police municipale en application des nouvelles dispositions légales et réglementaires
  • Contrôler le stationnement et le respect des règles de circulation
  • Réaliser des missions d'ilotage et de sécurisation de la commune
  • Travailler en collaboration avec le centre de supervision urbain, les agents de surveillance de la voie publique, les forces de sécurité de l'Etat.
  • Veiller à la sécurité lors de manifestations publiques.
  • Participer occasionnellement aux missions du CPU.

Profil recherché

Savoirs généraux :

  • Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
  • Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
  • Connaître les méthodes et principes de surveillance des lieux sensibles
  • Appliquer les techniques de neutralisation des armes et des animaux dangereux
  • Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement
  • Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels
  • Appliquer les techniques et outils de communication (logiciel métier, radio,...)
  • Maîtriser l'ensemble des différents codes et logiciels utilisés.
 
Savoir-faire :
  • Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
  • Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur en développant le dialogue
  • Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
  • Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
  • Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
  • Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
  • Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli
  • Etre apte à porter de l'armement de catégorie B et D.
 
Savoir-être :
  • Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
  • Etre disponible
  • Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
  • Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
  • Respecter la déontologie et posséder de réelles qualités relationnelles
  • Avoir le sens des responsabilités
 
Spécificités du poste et Conditions d'exercice :
 
Permis B obligatoire, permis A apprécié
Formé au port d'arme de catégorie B et D apprécié (LBD, bâton, GAIL, PA 9mm, ...)
Poste à temps complet à pourvoir en juillet 2020
Port d'équipements spécifiques (uniforme, armes, gilet pare-balles....) requis
Affectation dans une brigade de roulement et à ce titre vous effectuerez un service 7 jours sur 7 avec une amplitude horaire de 5 h à 1h30 (selon les semaines, travail le matin ou l'après-midi, dimanches, jours fériés, voire de nuit)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + treizième mois
Action Sociale (CNAS + chèques déjeuner + participation aux frais de garde des enfants)
 
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Madame MATRAY Sylvie, Chargée de recrutement au 04 77 23 47 12
 
Lettre de motivation à adresser avec CV au plus tard le 31 mars 2020 à l'attention de :
Monsieur le Maire de la Ville de ROANNE
DRH
Place de l'Hôtel de Ville – BP 90512
42328 ROANNE CEDEX
En précisant en objet de votre courrier, l'intitulé du poste sur lequel vous candidatez.
 
Dépôt des candidatures sur le site de Roannais Agglomération
 
 
 


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